Pensioenfondsen boeken positief resultaat in eerste halfjaar ondanks turbulente markten.
Om het document te bekijken, klik hier
De Raad van Bestuur van PensioPlus heeft, na grondige bespreking en afweging, beslist om ondanks de recente ontwikkelingen bij PensionsEurope lid te blijven van de Europese koepelorganisatie. Deze keuze vertrekt vanuit de overtuiging dat samenwerking op Europees niveau belangrijk blijft voor de vertegenwoordiging van de tweede pensioenpijler en voor de belangen van de aangeslotenen die wij behartigen.
Please find the newest PensionsEurope Newsletter
This presentation delivers a strategic overview of alternative fixed income solutions designed to enhance portfolio diversification and risk management. You will gain insights into absolute return strategies, trade finance, and more liquid private debt as innovative investment solutions. Moreover, we will explore how these alternatives can effectively address legal interest rate risks specific to Belgian defined contribution pension schemes, helping you optimize returns while managing regulatory constraints.
Het regeerakkoord legt de lat hoog: tegen 2035 moet elke werknemer in België kunnen rekenen op een werkgeversbijdrage van minstens 3% in de tweede pensioenpijler. Maar hoe zetten we deze ambitie om in realiteit? Welke obstakels moeten worden overwonnen? En welke rol kunnen pensioenfondsen en sociale partners hierin opnemen?
Na een lange formatieperiode is het nieuwe federale regeerakkoord een feit. Dit akkoord bevat ingrijpende maatregelen met een directe impact op de tweede pensioenpijler. Ons team heeft de maatregelen geanalyseerd en zet de belangrijkste impact voor u op een rij.
PensioPlus vertegenwoordigt haar leden in nationale en internationale fora en behartigt hun belangen
PensioPlus volgt de actualiteit rond de aanvullende pensioenen op de voet en informeert haar leden
PensioPlus vormt haar leden door opleidingen over actuele thema’s rond aanvullende pensioenen
PensioPlus laat haar leden netwerken in werkgroepen en biedt een forum rond aanvullende pensioenen
PensioPlus is een vereniging zonder winstoogmerk, opgericht in 1975 onder de naam “Belgische Vereniging van Pensioeninstellingen”. Zij verenigt de instellingen voor bedrijfspensioenvoorziening (IBP’s) en de inrichters van een sectoraal aanvullend pensioenplan.
De leden van PensioPlus zijn betrokken in het kader van de aanvullende pensioenen van de tweede pijler. Dit zijn de pensioenen die voortvloeien uit een collectieve pensioentoezegging verbonden aan een economische activiteit en georganiseerd door een bedrijf, een groep van bedrijven, een sector of een publieke instelling, en dit voor de werknemers, zelfstandigen of contractueel personeel in overheidsdienst.
De effectieve leden van PensioPlus vertegenwoordigen meer dan 1.000.000 actieve aangeslotenen. Daarnaast telt PensioPlus een heel aantal toetredende leden (waaronder consultants, advocaten, asset managers, actuarissen, accountants, revisoren...) die hoofdzakelijk diensten verlenen aan de effectieve leden.
Lid worden van PensioPlus biedt een aantal voordelen, waaronder informatie en trainingen over alle mogelijke nieuwigheden of actualiteit die jullie aanbelangen, networking, deelname aan werkgroepen en veel meer.
Hieronder vindt u de voorwaarden voor lidmaatschap
« Aan een vereniging als PensioPlus waardeer ik voornamelijk de doortastende houding in het verdedigen van de belangen van de pensioenfondssector alsook de kruisbestuiving tussen verantwoordelijken van soms heel verschillende fondsen en de gemakkelijke toegankelijkheid tot een enthousiast team. »
« PensioPlus heeft ervoor gezorgd dat pensioenfondsen in België een echte vertegenwoordiging hebben en een stem in het pensioendebat. Door de professionele organisatie ontstaat een constructieve dialoog tussen de verschillende stakeholders. »
« PensioPlus heeft haar plaats als onmisbare gesprekspartner bij nieuwe ontwikkelingen veroverd en verankerd »
« Kort op de bal, proactief werk en informatieverstrekking naar de leden toe. »
« Voor een sectorfonds is de opbouw van de verplichtingen niet direct gelieerd aan de al dan niet betaling van de bijdragen, hetgeen voor de aangeslotenen een zekere gemoedsrust oplevert… »
« Het is een enorme stimulans om mensen van andere pensioenfondsen te leren kennen en van gedachten en ideeën te kunnen wisselen. »
« Fijne groep van mensen die zelfde interesse delen »
« Jaarlijkse seminaries. Goed georganiseerd, interessante sprekers en nuttige topics. »
« BPA: uitstekende training voor onze bestuurders, die zeer tevreden waren over de training »
Deze Website maakt gebruik van cookies om u de best mogelijke ervaring te bieden. Door op « ACCEPTEREN » te klikken of door verder te gaan met het gebruik van de Website, aanvaardt u het gebruik van cookies in uw webbrowser. Voor meer informatie over ons cookiebeleid en de verschillende soorten cookies die worden gebruikt, klikt u op
Meer informatie
